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Zentrales Modell Modell des betrieblichen Vorschlagswesen: Welche Ergebnisse sind zu erwarten?

Das zen­tra­le Modell des betrieb­li­chen Vor­schlags­we­sens ist das älte­ste Modell des Vor­schlags­we­sens. Wie ist es ein­zu­ord­nen? Wel­che Ergeb­nis­se sind zu erwar­ten? Ant­wor­ten kom­men aus den Daten der Ideen­ma­nage­ment Stu­die 2020.

Infor­ma­tio­nen zum Ideen­ma­nage­ment gibt es auf die­sem Kanal — und jeden Diens­tag auf www​.Ideen​ma​nage​ment​Blog​.de

Ideen erfolg­reich mana­gen: Ein Sam­mel­band mit vie­len Bei­trä­gen aus Wis­sen­schaft und Pra­xis. http://​www​.ama​zon​.de/​d​p​/​3​6​5​8​2​6​5​1​91/

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Im Video ste­hen Bücher im Hin­ter­grund, manch­mal erwäh­ne ich auch ein Unter­neh­men. Dies könn­te bereits als Wer­bung inter­pre­tiert wer­den. Daher steht “Unbe­zahl­te Wer­bung” in einer Ecke. Die Vide­os dre­he ich aus Spaß und Inter­es­se an den The­men, die “Unbe­zahl­te Wer­bung” dient ledig­lich der juri­sti­schen Absi­che­rung. Kurz ein Wort zu die­sem Kanal: Ich war Ein­rei­cher, Gut­ach­ter, Füh­rungs­kraft und Beauf­trag­ter für das Betrieb­li­che Vor­schlags­we­sen. Nun bin ich Wis­sen­schaft­ler und ver­öf­fent­li­che auf die­sem Kanal Vide­os zum Ideen­ma­nage­ment, zu Arbeits- und Orga­ni­sa­ti­ons­psy­cho­lo­gie und zur Sta­ti­stik. Kon­tak­tie­ren kön­nen Sie mich am ein­fach­sten über mail@​HDSchat.​de

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